为保障开学初各项工作平稳有序开展，增强员工干部的责任意识和担当意识，8月31日下午，公司在8号教学楼418教室召开全体员工干部会议。此次会议由公司团委书记崔鹏主持，党委副书记宋伟，辅导员王惠、邱晨、马梓轩以及全体员工干部参加。

此次会议分为两项议程，一是总结汇报上半年工作情况，并明确下半年的重点工作。二是由宋伟对公司员工工作提出新思路、新举措，并对员工干部提出新要求、新期望。首先，崔鹏从思想引领、责任担当、宣传引导、重点工作、员工管理、就业服务六个方面总结阐述了公司上半年的员工工作基本情况，从教学联动、安全稳定、特色品牌活动、公寓文化建设、荣誉体系建设等方面明确了公司下半年的工作重点，期望同学们新学期展现新作为，发挥员工干部的模范带头作用，甘于奉献、乐于奉献、勇于奉献，继续为公司发展、班级建设以及个人成长努力奋斗。

随后，宋伟对公司上半年各项工作的开展表示肯定。上半年，员工工作在全体学工人员以及同学们的共同努力下，紧紧围绕立德树人根本任务，坚持守正创新，主动谋划作为，进一步提升了员工教育管理服务的能力和水平。同时，宋伟总结并提出了“一二三”员工工作思路，一是打造一套具有外语特色的人才培养体系和员工发展荣誉体系，要充分发挥员工干部的带头作用，持续推动公司人才高质量发展。二是要坚持“人才培养质量”和“员工安全稳定”两个保障，推动教学联动、教学融合、教学相长，提升“第二课堂”服务于“第一课堂”支撑度和显示度，实施面向全体员工“普惠制”活动体系，从“教、学、练、赛”四个方面有效提升员工的综合素质和能力水平。三是多措并举、全面提升员工的毕业率、考研率和就业率，坚持以员工为中心，紧盯员工的出口导向，通过精心组织和精准帮扶，有效促进“全员育人、全程育人、全方位育人”理念有效落实，不断提升今后公司员工的毕业率、考研率和就业率。

此次会议的举办，明确了公司新学期各项任务的工作安排，理清了今后员工工作的思路，强化了员工干部的责任担当意识，充分调动了员工干部的工作热情和积极性，公司全体员工干部将以此为契机，凝心聚力，久久为功，不断开创公司各项工作新局面。（撰稿：叶枫林刘瑛摄影：李政赜）